Важно ли менеджерам по подбору персонала, в каком университете Вы учились?
123
28 Сентябрь 2015 в 23:14
Действительно ли так важно, признан ли Ваш диплом Лигой Плюща?
Это зависит от того, кого Вы спросите. Если это 17-летний выпускник школы, престиж его будущего университета для него чрезвычайно важен. То же самое можно с уверенностью сказать и о его родителях.
Но если Вы спросите успешных бизнесменов, они, вероятнее всего, ответят, что это не играет особой роли.
В результате двух опросов, проведенных институтом Гэллапа от имени компании Lumina Foundation, выяснилось, что менеджеров по подбору персонала не волнует, где обучались их новоиспеченные сотрудники.
Согласно ответам более 600 успешных бизнесменов, им гораздо важнее уровень знаний и навыков кандидата в своей области. Даже специальность кандидата превалирует над уровнем престижности ВУЗа: 28% опрошенных считают, что при принятии решения о приеме кандидата на работу, его специальность очень важна, и только 9% полагают, что большую роль играет сам университет.
Между тем, второй опрос института Гэллапа выявил, что широкая общественность уделяет большое значение престижности учебного заведения. Услышав вопрос о том, насколько важно по их мнению, в каком университете учился кандидат, 30% ответили, что это «очень важно», а 47% сказали, что важна специальность.
Итак, что это значит для соискателей? Трудоустройство и достижение карьерного успеха во многом зависят от того, какие Вы навыки продемонстрируете работодателю, и в меньшей степени они зависят от образования, даже полученного в престижном университете.
Советы по карьере
